Спочатку - традиційний, узагальнений аналіз стану справ по області щодо легалізації трудових відносин та тіньової зайнятості. Як повідомила Галина Пастух, на даний час перевірено більше 7,9 тисяч підприємств, виявлено близько 1100 тіньових робочих місць, з них легалізовано – 919. Найменше таких перевірок провели у Знам'янському районі.

Що стосується плану виконання завдань по створенню нових робочих місць, то за словами Галини Пастух, за десять місяців поточного року план виконано на 163%, запланований показник – 6503 працевлаштовані особи, наразі уже працевлаштовано 10594 особи. Добре відповідну роботу налагоджено у Голованівському (209,3%), Кіровоградському (171,4%), Олександрійському (202%), Петрівському (222,9%) районах, пасуть задніх – Онуфріївський (45,8%) і Світловодський (46,8%) райони.

Чимало питань до керівництва району з боку заступника голови облдержадміністрації виклакала ситуація з виплатою мінімальної заробітної плати на підприємствах Онуфріївського району. Керівництво Онуфріївської РДА намагалося пояснити ситуацію і запевнити, що ближчим часом робота в цьому напрямку буде посилена та усі питання будуть вирішені.

Іще гостріша риторика від заступника голови ОДА стосувалась інших районів – Знам'янського, Світловодського та Уляновського, представників яких також було викликано на "килим" до членів обласної робочої групи. Серед головних зауважень на їхню адресу – недостатні показники працевлаштування, низький рівень створення нових робочих місць, а також наявність на територіях зазначених районів підприємств, що виплачують мінімальні заробітні плати своїм працівникам. Обласну владу не влаштовує такий стан справ, а тому, на наступному тижні керівники найбільш проблемних територій знову звітуватимуть в облдержадміністрації, адже падіння показників працевлаштування чи розквіт тіньової зайнятості на територіях наштовхує на думку, що місцеві керівники не володіють інформацією про цей напрям своєї персональної відповідальності і не впливають на ситуацію.