Гаряча телефонна лінія голови Кіровоградської обласної державної адміністрації






Гаряча телефонна лінія голови Кіровоградської обласної державної адміністрації







Перейти на нову версію сайту

Під час розширеного засідання колегії облдержадміністрації під керівництвом голови обласної державної адміністрації Сергія Ларіна було проаналізовано низку актуальних питань області. Одне із них - стан виплати заробітної плати в області

Перш, ніж розпочати засідання, голова облдержадміністрації Сергій Ларін разом з головою обласної ради Миколою Сухомлином привітали та вручили високі державні нагороди когорті кращих представників Кіровоградщини. Зокрема, Орденом "За заслуги" ІІІ ступеня удостоєно голову приватного орендного підприємства імені Гагаріна (Новоархангельський район) Миколу Коваленка. Медаллю «За працю і звитягу» нагороджено директора Кіровоградської обласної бібліотеки для юнацтва ім.О.М.Бойченка Ларису Савенко. ЇЇ колегу – директора Кіровоградської обласної бібліотеки для дітей ім. А.П. Гайдара Таїсію Манжулу удостоєно звання «Заслужений працівник культури України». Завідуючу лабораторією тваринництва "Кіровоградського інституту агропромислового виробництва Української академії аграрних наук" Галину Подрєзко удостоєно почесного звання «Заслужений працівник сільського господарства України».
На початку засідання голова облдержадміністрації Сергій Ларін озвучив основні завдання, які поставив Президент України Віктор Янукович перед керівниками областей під час нещодавньої наради. Перш за все, Президент акцентував особливу увагу на Програмах розвитку регіонів, забезпеченні чіткої координації гілок влади. Сергій Ларін повідомив, що підписав обласний план першочергових дій на 100 днів, яким передбачено вжиття дієвих заходів щодо виконання основних завдань і показників соціального і економічного розвитку області на 2010 рік, забезпечення ефективної роботи обласного комітету з економічних реформ та підготовки пропозицій до проекту загальнодержавної програми з економічних реформ, а також пропозицій щодо пріоритетних напрямків економічного і соціального розвитку, які мають бути покладені в основу проекту Угоди щодо регіонального розвитку між Кабінетом Міністрів України та Кіровоградською обласною радою.
За словами очільника області, Глава держави наголошував також на тому, що регіони не повинні розрахувати лише на Державний бюджет, основним джерелом розвитку території має стати активне залучення інвестицій. Серед пріоритетних завдань, що визначив Президент України: забезпечення гідних умов життя для людей, боротьба з корупцією та хабарництвом, повна ліквідація та попередження заборгованості із заробітної плати.
Про стан виплати заробітної плати в області поінформувала начальник головного управління праці та соціального захисту населення облдержадміністрації Галина Пастух. За її словами, Фонд оплати праці усіх працівників за 2009 рік по області становив 3924,9 млн. грн. Середньомісячна заробітна плата у 2009 році склала 1537 грн., що на 7,6% більше проти відповідного періоду 2008 року (по Україні - 1909 грн).
За словами Галини Пастух, в області склалася досить напружена ситуація із заборгованістю з виплати заробітної плати, адже станом на 1 квітня 2010 року загальна сума боргу складає 57,7 млн. грн. і з початку нинішнього року вона зросла майже на 5 мільйонів гривень (10,5%). Борг на економічно активних підприємствах складає 40620,5 тис.грн., на підприємствах-банкрутах – 15218,4 тис.грн. та на економічно неактивних підприємствах – 1929,4 тис. грн., або відповідно 70,3%, 26,4% та 3,3% до загальної суми.
Коментуючи ситуацію із заборгованістю в містах і районах області, Галина Пастух виділила 12 територій, що не мають таких проблем, зокрема: Бобринецький, Вільшанський, Гайворонський, Добровеличківський, Знам'янський, Компаніївський, Новоархангельський, Новомиргородський, Олександрійський, Онуфріївський, Ульяновський та Устинівський райони.
Галина Пастух зазначила, що питома вага загального боргу із виплати заробітної плати припадає на міста обласного значення і складає 39,4 млн. грн., або 97%. Зокрема, за м. Олександрією рахується – 28,6 млн. грн. боргу, за Кіровоградом – 9,3 млн. грн., за Світловодськом – 1,1 млн. грн., за Знам'янкою – близько 400 тис. грн.
Начальник головного управління праці та соціального захисту населення облдержадміністрації наполегливо звернулася до керівників територій з вимогою активно долучатися до вирішення цих надзвичайно гострих проблем, інакше суттєвих змін не відбудеться.
Галина Пастух зауважила, що у цьому контексті Президентом поставлено низку завдань: контролювати питання першочерговості виплати зарплати та погашення заборгованості, проаналізувати контракти з керівниками підприємств державної та комунальної форми власності, які допускають заборгованість і при необхідності ініціювати їх розірвання та інші.
З метою вирішення проблем із заборгованістю, Сергій Ларін зазначив, що буде створено робочі групи, закріплені за кожним підприємством-боржником, з визначеними відповідальними особами. Робочі групи мають проаналізувати причини виникнення заборгованості, знайти можливості її погашення, розробити реальні графіки погашення заборгованості.
- Всі підприємства, які будуть сумлінно сплачувати податки і своєчасно виплачувати заробітну плату матимуть всебічну підтримку як з боку держави, так і обласної влади, - зауважив голова облдержадміністрації Сергій Ларін. – На цьому наголошував Президент України.

     

Маєте проблеми зору?
Оберіть зручний формат:

  A-   A   A+


krm.pdf
АНОНСИ

АКТУАЛЬНО
ГРОМАДЯНАМ

КОНКУРСИ НА ВАКАНТНІ ПОСАДИ
Прозорість і підзвітність











©Кіровоградська обласна державна адміністрація. Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Attribution 4.0 International.