� ���������� ������ �� ������� ������ ����������� ����� 170 ���. � ������� ��������� ������. �� ��������� 2018 ���� � ʳ������������ ������ ���������� 37,9 ��� � ������, �� �� 0,74 % ����� �������� � 2017 �����. ������ 95% ������ ������������ �� ������� ������� ��������� ������, �� � ��������������� �� �� ���������� ���������� ������. ��������� ���������� ������� �������� ������ ��������. �� ����� ��������� �������� ������������ �����㳿 �� ��������� ������� ��� ��������� �������� �� ��� �������� ������.

³� ��������, �� ���� �� ������� ������ �������� 405 ����������, �� ���� ������ �� 1 ������ 2019 ���� �� ��������� ������ �������� 268 ������ (��� 66,7 %). ��������� ������� ��������������� ���� ��������� ������� ��������� ������ ������������� � ����'�������� (10,0%), ����������� (30,8 %), ������������������� (33,3%), ��������������� (38,8 %) �� ³����������� (42,1%) �������. ������ ��� �������� � � ������������� (79,3%), ���������������� (84,6%) �� ����������� (95%) �������.

������� ��������� ��������, �� � ����� �������������, ����'����, ���������� �� �����������, � ����� � ��������������, ��������������� �� ��������������� ������� ��������� ������������ �������������.

��������� �������� ����������� ����� � ��� �������� � ������ ������ � ���. ���, � ����������� �� ������������� ������ ���, ������������� ��� �� � ���������� ������� ��� ��������� 100% �������������. ��������, � ���������� ��� ����'�������� ������ �� ����������������� ������� ��� �������������� ������ �� �������������� ������� ������� ���.

ϳ��� �������������� ���� ��������� ������, �����������, �� �� ������� ������ ����������� ������� 150 ����������������� ������.

��������� �������� �������� ��������� ������������� ����������, �� ��������� ������ �������� �������� �� ���������� ������ ���� ��������� ������ �� �� ������� �� �������. �� ���� �������, ��������� ������ �� �������� �������� ������ ������������� ���������� ��������, ��� �� ���������������� ������� ������ ��������� �� ������ ������ �������, �� ���������� �� ������������� ����� ��������� ��� �����.

���� ������ ����������� �������, �� ����������� ���������� ���������, ���� ��������� ������ ����� �� ������ ������ ��������� ������.